Privatización Encubierta de Aeropuertos Españoles (AENA)

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frasco
#1 por frasco el 15/07/2010
Hace meses ya dije que las huelgas de controladores eran una mentira del gobierno... que tan solo pretendían crear el clima necesario para "justificar" una privatización parcial de los servicios de aeropuertos. Entonces alguno puso en duda que eso pudiera ocurrir en un estado de derecho. Se dijo que habia huelga en enero y era mentira, se dijo que controladores borrachos colapsaron barajas y era mentira, se dijo que los controladores harían huelga en semana santa y fue mentira, que lo harán en verano y volvió a ser mentira... Mientras tanto la empresa "puteaba" literalmente a los controladores para que esto ocurriera de verdad. El motivo justificar ante la opinión pública la venta de una empresa que en seis años han llevado a la ruina, pues en el año 94 AENA arrojaba beneficios y actualmente, por una política de derroche y de inversión "politicamente rentable" ha entrado en quiebra técnica con un agujero de mas de 14 mil millones de euros (miles de millones de euros, no está mal la cifra). Había que buscar culpables: Los controladores.

Hoy he localizado un documental super interesante sobre el trabajo de los controladores y como ha influido todo este kilombo sobre la seguridad.

En él, la agencia europea de seguridad aerea, profesionales del control aereo, pilotos, abogados laboralistas, sindicatos e incluso obama avisan de los problemas por los que está pasando el sector.

Es interesante ver despacio (y a pantalla grande para los subtitulos) las cuatro partes del documental. Hay datos tan significativos como quien paga los controladores aereos y qué ha causado la quiebra de Aena. Tambien me ha sorprendido un dato en el que afirman que para seleccionar un solo controlador hace faltan 8000 candidatos y cómo un camionero está obligado a un descanso que se le niega a estos profesionales. También se explica cómo las horas extra "obligadas" inflaban sus sueldos, cómo si hacían horas extra se convertían en "cabrones" por cobrar tanto y cómo, si no las hacían, se convertían en "cabrones" por hacer huelga encubierta.











:saludo:
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spielmeister
#2 por spielmeister el 15/07/2010
Jeje, cabrones por cobrar mas y currar mas, o cabrones por no currar mas... La solucion es currar mas y cobrar lo mismo, o eso les gustaria a sus jefes :D


La verdad es que no se muy bien de que va esto... No estoy al tanto
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Juanjo Pelegrín
#3 por Juanjo Pelegrín el 15/07/2010
VERGONZOSO

Algunos habíamos leído sobre esto hace ya...A mucha gente le parecía mentira, pero esto es muy, muy preocupante...
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frasco
#4 por frasco el 15/07/2010
Desde el decreto... un controlador puede ser obligado (como enseña unos de los cuadrantes) a hacer 26 servicios en un mes (y todo ello sin hacer horas extra).
Pero mucho mas preocupante que la seguridad aerea es la calidad moral de los que han ideado todo el montaje y lo que mas miedo me da es la poca garantía que tienes de que en un estado como el español, no se te pisoteen tus derechos según la conveniencia de uno o de otro.

:saludo:
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kodro2
#5 por kodro2 el 15/07/2010
Antes de verlos, me puede decir alguien quien es el responsable de la realizacion de estos videos. ¿Alguien independiente o alguien vinculado al sector? Gracias.
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Coco
#6 por Coco el 15/07/2010
Todo esto es preocupante.
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kodro2
#7 por kodro2 el 15/07/2010
Bueno pues ya los he visto. Impresion. Que supongo que la verdad ni esta en lo que dice el Ministerio ni mucho menos en lo que dicen estos. No me creo ni la mitad de la mitad. De hecho el que no se acepten comentarios en youtube me suena a doy una rueda de prensa sin admitir preguntas, usease, esta es mi verdad y punto, sin matices. Eso si, de dinero no les he oido ni una palabra, ni de horas de trabajo reales ....... ni de cuantas veces realmente pasa lo mas desfavorable para ellos ..... es un panfleto en toda la regla.
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frasco
#8 por frasco el 15/07/2010
Sea un panfleto, o no, lo que es cierto es que se le ha dado una patada a un convenio colectivo sin mediar ninguna negociación. Actuando por decreto se vulneran los derechos de unos trabajadores, modificando sustancialmente las condiciones de trabajo de un colectivo. En este caso son los controladores, pero bien podrían hacerlo con médicos, funcionarios del estado, jueces y cualquier otro servidor publico.
Partan estos videos de una parte interesada o esté elaborado por alguna agencia independiente, los datos siguen siendo datos y demuestran con hechos que el ministro miente, que ha sido una operación orquestada para hacer un ERE encubierto, para seguir obligándolos a hacer las horas extra (que ahora forman parte de la jornada laboral) sin pagarlas, para, solo tienes que leer el decreto, abrir a la privatización los aeropuertos.

Lo que es un hecho, que es lo que podemos extrapolar del contenido de este panfleto, es que la sociedad hipócrita mide con doble rasero si los derechos que se vulneran son de gente que cae mal, o si son de gente que cae bien, y como en este caso, la patada unilateral a un convenio colectivo la han sufrido gentes que ganan dinero, pues como que da igual que los que lo hayan hecho se les raje la boca de autoproclamarse "amigos de los trabajadores" y sin caer en la cuenta que lo han hecho preparando primero una base de mentiras para asegurarse de que la opinión pública no alzará ni una sola voz en contra.

A mi particularmente, viendo como ha actuado este gobierno socialista y la connivencia con las demás fuerzas políticas, solo me viene a la cabeza la imagen del pipiño blanco, rodeado de sus camaradas, diciendo mientras señala la torre de control de cualquier aeropuerto: "expropiesé" Tienen el mismo respeto por la ley que Chaves y se husmea el mismo talante.

:saludo:
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kodro2
#9 por kodro2 el 15/07/2010
Frasco ya te digo que no me creo ni a unos ni a otros. Pero datos, lo que son datos reales no han dado NI UNO. No me han dicho lo que cobra un trabajador ingles o frances o aleman por hora por hacer el mismo trabajo. No me han dicho cuantas horas reales trabajan de ese turno. No me han dicho cuantas veces realmente "les han obligado" a trabajar en contra de su voluntad, cuantas veces realmente les han avisado con una hora de antelacion de que tenian que ir a trabajar ..... cuantas veces se lo cambio a mi compa y trabajo mas de la cuenta, pero porque a mi me interesa ....... Demonios, me cuentan cuan pobrecitos van a ser ..... y veo que me estan contando que en ese sentido no van a ser ni mas ni menos que personal sanitario, policia, guardia civil o demas asalariados que cumplen un servicio publico, usease, trabajar a turnos que deben cubrir entre todos las 24 horas del dia. Por supuesto no me cuentan que va a pasar a ganar ese trabajador al que en ningun momento se le jubila como dicen ellos, sino que pasa a desempeñar otras funciones, yo no veo ERE por ningun lado. Tan dificil es decir cuantas horas reales trabajan al dia. Pues en ni un solo video me lo cuentan.

Ruptura de convenio por decreto. Si eso es cierto. Como le ha pasado a la tira de trabajadores publicos despues. Putada. Si. Pero igual sera mejor que miremos si podemos sostener el nivel de bienestar en occidente o no.
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frasco
#10 por frasco el 15/07/2010
Kodro2 escribió:
Frasco ya te digo que no me creo ni a unos ni a otros. Pero datos, lo que son datos reales no han dado NI UNO. No me han dicho lo que cobra un trabajador ingles o frances o aleman por hora por hacer el mismo trabajo. No me han dicho cuantas horas reales trabajan de ese turno. No me han dicho cuantas veces realmente "les han obligado" a trabajar en contra de su voluntad, cuantas veces realmente les han avisado con una hora de antelacion de que tenian que ir a trabajar ..... cuantas veces se lo cambio a mi compa y trabajo mas de la cuenta, pero porque a mi me interesa ....... Demonios, me cuentan cuan pobrecitos van a ser ..... y veo que me estan contando que en ese sentido no van a ser ni mas ni menos que personal sanitario, policia, guardia civil o demas asalariados que cumplen un servicio publico, usease, trabajar a turnos que deben cubrir entre todos las 24 horas del dia. Por supuesto no me cuentan que va a pasar a ganar ese trabajador al que en ningun momento se le jubila como dicen ellos, sino que pasa a desempeñar otras funciones, yo no veo ERE por ningun lado. Tan dificil es decir cuantas horas reales trabajan al dia. Pues en ni un solo video me lo cuentan.

Ruptura de convenio por decreto. Si eso es cierto. Como le ha pasado a la tira de trabajadores publicos despues. Putada. Si. Pero igual sera mejor que miremos si podemos sostener el nivel de bienestar en occidente o no.


Los datos están ahí, solo hay que saber verlos.... lo marcan en amarilla en el decreto... han pasado de descanso del 35% del turno, al 25 %. Salvo el sueldo, que solo dicen que sin horas extra cobran los mismo que un trabajador europeo, el resto está ahí.

Cuantas veces les obligan a trabajar en contra de su voluntad... Siempre... es una norma y lo ha sido siempre, solo que ahora no se lo pagan...

¿cambios? ¿de turno entre ellos? se hacían todos los que permitía la ley de seguridad aerea, pues los tenía que supervisar la empresa.

¿cuantas horas al dia? ya lo has visto en el turno... en aeropuertos donde no está la noche operativa (con horario de cierre) son turnos de mañana de 11 horas (con descanso del 25% que ofrece la ley) y de tarde hasta el cierre dependiendo de las incidencias por retrasos (se producen a diario) ya te ponen tambien un turnero donde fijan 26 servicios en un mes. Tambien hay un dato que se deja entrever, un conductor de autobus no puede conducir mas de 2 horas seguidas sin que lo multen si lo pillan, aquí han legislado en contra. Un policia trabaja una mañana, una tarde y una noche y tiene dos dias libres, aquí 26 servicios...
no estamos hablando de pobrecitos o no, sino que unilateralmente han modificado las condiciones de trabajo "por decreto" sin negociación colectiva; que no han modificado una ley, que han dado una patada a un convenio pactado entre trabajadores y la empresa; que no son funcionarios, tienen contrato laboral, que aena es una empresa publica, pero no es un ministerio, AENA es una empresa publica con ánimo de lucro, como en su dia lo era telefonica o hitasa.

El ERE está mas que claro... Con 57 años te vas fuera de control... no te despiden pero pasas a otro puesto.... Es como si en una empresa, los ejecutivos con 57 años pasan a ser administrativos, varia tambien el sueldo ¿no crees? de ejecutivo a administrativo va un tramo... si eso no es un expediente de regulación de empleo, que baje dios y lo vea. Porque esos profesionales son los que mas cobran por complementos de destino, ocupan los puestos mas altos en el escalafón, si varia el destino ya dejan de tener esa categoria profesional y ese sueldo.

Por ahora el cambio sustancial de las condiciones de trabajo no le ha pasado a ningún otro colectivo... te modifican el sueldo por decreto (caso funcionarios) pero no les modifican el horario de trabajo, ni las horas de descanso, ni el establecimiento de turnos... eso es a todas luces "ilegal" aunque paradojicamente lo hayan hecho con un decreto y posteriormente una ley. Eso ocurre porque en este caso, empresa y gobierno son la misma cosa.

En españa hay leyes laborales y todos parece que estamos supeditados a ellas, excepto el propio gobierno, que parece hacer con sus trabajadores lo que les venga en ganas. Pero mucho peor que todo esto, veo el talante con que se ha hecho, cómo nos han mentido poniendonos en contra de un colectivo que consideramos "unos privilegiados" y como por ser "unos privilegiados" nos la suda que se pisoteen leyes, que se les empuje a una huelga para predisponer a la opinión publica en su contra y que todo ello se haya hecho de forma orquestada y con la connivencia de los demás grupos políticos. Eso no solo me entristece, sino que me da miedo, porque habla de la debilidad de nuestros derechos.

:saludo:
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kodro2
#11 por kodro2 el 15/07/2010
Empezamos a aclararnos en algunas cosas. Osea, que antes de cada 6 horas de trabajo hacian realmente 4 y ahora van a pasar a hacer 4 y media. Pues entiendo que realmente deben estar descansados para hacer su trabajo, pero yo me lo pido en el mio eso de estar rascandomela la cuarta parte del tiempo. ¿Alguien se apunta?

En cuanto al sueldo "dicen ellos". Esto ya entra dentro de lo credulo que sea uno. Pero contarme que en extras se llevan las dos terceras partes de su sueldo es de serlo y mucho. Por supuesto la cifra concreta no la dicen.

Que les obligan a ir a trabajar en contra de su voluntad. A mi tambien, nunca me viene bien ir.:D NO ME CREO que vayan a ir a trabajar y no se lo paguen. NO ME LO CREO. Y ademas si esa es la norma y lo saben ¿como es posible que se "apunten" a trabajar de eso? Por decirlo de otra manera, son y eran perfectamente conscientes de ello y les parecia de pm en general porque cobrando lo que cobraban ya lo creo que molaba. Pero si ahora me van a pagar menos por ello ya no me mola y monto el cristo ¿como se atreven a pagarme menos de 200 mil al año?

Respecto a los turnos me enseñan turnos que no se si son "una posibilidad o una realidad". Si hacen mas horas de la cuenta ya estan tardando en irse a magistratura de trabajo o como se llame ahora. ¿Lo hacen? Lo de que hacen 26 turnos al mes va tambien en la credulidad. YO NO ME LO CREO. Ni tengo claro que ellos esten mas de dos horas seguidas al pie del cañon.

Si les han modificado las condiciones de trabajo y no es legal pueden ir al Juez ya mismo ¿lo hacen?

Yo tambien me pido que en mi trabajo actual cuando llegue a los 57 deje de hacer noches, festivos, y el curro que hago ahora y me manden a una oficina, aunque cobre menos. Sigo queriendo saber cual va a ser ese sueldo de pobre administrativo de uno de ellos al pasar a una oficina. Les cuesta mucho dar la cifra ¿no? La antigüedad qeu es lo que me cuentan que se quieren cepillar dudo que dejen de pagarsela porque los complementos se los tendran que pagar al que haga el trabajo.


A mi me entristece que unos realmente privilegiados me vendan la moto de lo pobrecitos que son (la mama que solo duerme y esta cabreada deberia contarselo a cualquier enfermera de este pais, y añadirle lo que cobra ella y lo que cobra una enfermera a la que tambien se lo han recortado) y de como les van a recortar sus derechos, pero no me den un solo dato ni una sola posibilidad de preguntarles nada.

Se comportan como politicos. Cuando alguien no tiene nada que esconder da los datos que sabe que los demas quieren saber. Cuando la cosa no es trigo limpio doy los que me interesan y me guardo los demas. Eso se llama manipulaicon. No Frasco. No cuela. Eso desde luego no salva el culo del Ministerio tampoco.
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frasco
#12 por frasco el 15/07/2010
¿Ves? Si ganan dinero, puedes pisotear sus derechos. Ese es el doble rasero del que hablo.

si no te lo crees, leete la ley. Yo lo he hecho...

Han aumentado la jornada mensual de 120 horas a un maximo de 200 horas... lo que antes eran horas extra, ahora es "jornada laboral" y por tanto no se pagan.

Yo está en los juzgados, pero un juzgado dice que hay una ley y que por tanto "es legal", para que no lo sea hay que ir al constitucional para "revocar una ley".

Compañero, creo que si no ves el trasfondo del caso es simplemente que No lo quieres ver. No solo se trata de controladores, se trata de saltarse a la torera las leyes laborales y de seguridad, los convenios colectivos y los derechos de los trabajadores. Un controlador no fija su horario laboral, estaba fijado en un convenio, tampoco fija su sueldo ni el precio de las horas extra, lo fija un convenio.

En españa no hay grantías para ningún derecho. Basta que interese o que se contraponga a los intereses políticos de gente sin escrúpulos para que algo tan básico como el respeto a la negociación colectiva quede menoscabada, pero como estos cabrones cobran tanto: que se jodan.

:saludo:
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